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近年来，殷汇镇坚持把党建引领作为提升基层治理能力的根本途径，创新推行“党建＋乡贤”模式，探索走出一条“党建引领、乡贤发力、群众受益”基层治理新模式。

聚焦组织之基。加强农村新领域、新行业党建全覆盖，打造“企业+支部”“合作社+支部”等经济组织党支部，把党支部建在产业链上，把党员聚在产业链上；组织农村乡贤党员“帮思想武装、帮政策解读、帮产业谋划、帮农技推广”等四项帮扶行动。

聚焦人才之魂。大力开展“双招双引”“引凤还巢”工作，公开招聘启用村级后备干部，鼓励青年才干到基层参加工作；建立健全“在外知名人士库”和“本地特色人才库”，打好“乡情牌”“乡愁牌”；开展“联系服务群众之星”评比、“信用村乡风评议”，把“好婆婆”“好媳妇”等乡贤请上“道德讲堂”，讲好乡贤故事。今年以来回引20余名大学生、能人、农民工、企业家等人才。

聚焦经济之实。做好干部包户保障工作，支持鼓励具备条件的村级集体经济组织采取合作联动、定向帮扶等方式，辐射带动周边薄弱村协同发展壮大村集体经济，实行强村带弱村“抱团式发展”。抓住外出有成乡贤心系家乡发展方面的深厚情结，充分发挥其在经济发展上的长处，鼓励其献言献策。

聚焦治理之形。通过乡贤互动、内外联动，带动一批长期扎根乡村的“土专家”“田秀才”参与到乡村治理中来，融入到“美丽新殷汇”建设，协助综合监管网格员开展普法宣传等，常态化开展“敲门行动”、“议事行动”，今年来调处矛盾纠纷50余件。（通讯员　徐琤）