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目前，合肥市已进入高温酷暑季节。合肥市发布《关于做好2023年夏季防暑降温工作的通知》（以下简称《通知》），督促企业落实高温津贴等政策，确保劳动者身体健康和生命安全。

《通知》要求，各地各部门要根据重点行业、重点岗位工作特点，加强对建筑施工、冶金及其他室外作业的重点行业领域以及炉前工、环卫工、快递员等重点岗位人群防暑降温工作指导；各地、各相关单位要及时组织高温天气作业劳动者职业健康检查。在高温作业场所增添必要的通风或降温设备，改善劳动条件和作业环境；在高温天气期间合理安排劳动者工作时间，保障安全生产，确保劳动者身体健康和生命安全。因应急抢险等特殊工作需要，劳动者必须在高温条件下工作的，应做好防暑。

《通知》明确，各地、各相关单位要适时开展“送清凉”活动，为高温天气作业的工作人员供给符合卫生标准的防暑降温饮料及必需药品，不得以发放钱物替代提供防暑降温饮料；市职业病防治联席会议相关成员单位要结合夏季高温特点，加强对用人单位防暑降温工作责任落实情况的监督检查。

合肥通客户端-合报全媒体记者 周洪