目前，担保贷款及贴息覆盖范围至新市民，本市户籍人员、港澳台居民列为重点对象并免除反担保要求，放宽小微企业吸纳对象至所有招用员工，符合条件的小微企业最高可获得500万元的创业担保贷款，小微企业贷款放贷目标提高至50亿元，扩大贷款额度、范围及门槛全省最优。人社局还修订了创业培训管理办法，落实创业扶持补贴政策，推动创业孵化基地示范引领，充实创业导师服务团队，支持初创企业吸纳就业。

据市人社局统计，截至今年6月，我市已发放创业担保贷款837笔，贷款金额9.89亿元，有效缓解初创企业以及小微企业融资难融资贵问题，助力小微企业创业稳定就业，为创业就业“保驾护航”。

拓就业渠道：

线上线下招聘会密集召开

在日前举行的“福田区大学生及粤港澳青年直播专场”，开播仅半小时就涌入近5000人线上参与。直播带岗打破地域限制，企业招聘人员用通俗易懂的方式，介绍招聘企业的情况、员工福利待遇等信息，在线解答求职者们的各种提问，甚至能直接在网上和求职者互动签约。

像这样的带岗直播活动，今年我市各个区都在举行，市区联动助力就业。记者了解到，深圳想方设法加大拓展就业渠道力度。除了创新式直播待岗以外，为提供精准的求职平台，深圳还举办了一系列网络专场招聘会。围绕高校毕业生开展高新技术、IT互联网、金融行业、新兴产业等4场网络招聘月，举办各类社会招聘网络招聘会25场，搭好供需对接平台，全力促进求职人员实现高质量就业。

同时线下发力，联合深圳各高校开展2022届高校毕业生校园招聘专项行动。据介绍，除了上半年已经举行的南方科技大学和深圳大学的两场线下校园招聘会，今年将继续组织举办4场校园招聘、1场全国高校毕业生秋季就业双选会和5个不同行业网络招聘月活动，每周二、周四坚持公共就业服务中心举行线下招聘会，满足更多群体的招聘求职需求。