苏报讯（记者 胡毓菁 通讯员 张丽雯）“作为一名新人，我之前对于组织工作了解得并不多。这次通过‘一日跟班’，对业务工作有了一个全新的、系统的认识。”近日，作为姑苏区“‘两优一先’代表‘一日跟班’活动”的首位代表，来自金阊街道组织人事处的金燕在区委组织部办公室跟班学习后表示“受益匪浅”。据悉，“一日跟班”活动是姑苏区委组织部“两在两同”建新功行动中的一项子活动。

今年，姑苏区委组织部以“深扎根、大排查、抓落实、解难题”为主线，按照“走下去”和“请上来”相结合的总体思路，开展“六访六促”行动，推动“两在两同”建新功行动取得实效，切实将组织部门的职能转化为解决基层问题的效能。

据悉，“六访六促”行动主要包括“下访”街道社区、促业务增效，“约访”两新组织、促发展增益，“走访”居民群众、促纾困增速，“寻访”优秀党员、促对标增能，“拜访”人才专家、促服务增质，“探访”组工干部、促部风传承。

为畅通民情民意上传、政策信息下达的渠道，持续为民服务办实事，近期，姑苏区委组织部邀请了首批10名“两优一先”代表参与“一日跟班”，带着问题到相关处室学业务、学政策、解难题；邀请10名“两优一先”代表担任组工干部的“一日导师”，通过“贴身带干”，让组工干部到基层一线开展脚步丈量、实地走访，提升联系服务群众的能力。此外，区委组织部还以开展党史学习教育为契机，建立部机关处室与8个街道“分片包联”机制，进一步加强对基层的组工业务交流指导。近期，在充分征集街道组工业务提升需求的基础上，特别定制8个结对共建项目。接下来，根据这些结对共建项目的开展情况，区委组织部将形成“业务指导案例”，适时开展交流共享，促进共同进步，为持续擦亮国家历史文化名城保护区金字招牌提供坚强的组织保证。